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銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司2022年引進急需緊缺人才公告
更新時間:2022年05月09日     信息來源:本站原創(chuàng)        關(guān)注人數(shù):
    為進一步加強干部隊伍和人才隊伍建設(shè),深入實施人才強企戰(zhàn)略,有效吸引各類高素質(zhì)專業(yè)人才,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),促進我司高質(zhì)量發(fā)展,持續(xù)深化實施“千名英才·智匯銅仁”行動,經(jīng)銅仁市金融和國有資產(chǎn)發(fā)展中心、貴州省銅仁城市交通開發(fā)投資集團股份有限公司研究同意,我司決定面向社會引進急需緊缺人才,現(xiàn)結(jié)合實際,特制定本方案。
  一、引進原則和程序
  引進工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督,并按編制引進計劃、發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
  二、組織領(lǐng)導(dǎo)
  為嚴(yán)格遵循公開、平等、擇優(yōu)的原則,確保整個人才引進招聘工作規(guī)范有序,特成立2022年銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司引進急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱:領(lǐng)導(dǎo)小組),負(fù)責(zé)本次招引進工作的組織實施。
  三、引進人數(shù)
  本次計劃引進碩士研究生2名。具體詳見(附件1)《銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司2022年引進急需緊缺人才崗位表》(以下簡稱“崗位表”)。
  四、引進對象及報考條件
    (一) 引進對象
具有崗位所需學(xué)歷學(xué)位及專業(yè)的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生(含2022年應(yīng)屆畢業(yè)生)。
  (二) 報考條件
  1.具有中華人民共和國國籍;
  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;
  3.截止報名時間,年齡為25周歲以上,40周歲以下;
  4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
  5.具有報考職位所需其他資格條件。
  (三)以下人員不得報考:
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
  2.被紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查或受到紀(jì)律處分且仍在影響期內(nèi)的人員;
  3.曾被開除公職或被辭退的人員;
  4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
  五、引進程序及辦法
  本次公開引進工作按發(fā)布公開招聘信息、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。
?。ㄒ唬┬畔l(fā)布
   1.貴州銅仁市城市交通開發(fā)投資集團股份有限公司責(zé)任公司官網(wǎng):http://www.trsctjt.com/
   2.銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司:/
 (二)報名地點及方式:
  1.本次報名采取線上報名方式進行,報名時間及方式如下:
  • 報名截止時間:從發(fā)布之日起至2022年5月13日18:00
  • 郵箱報名:765984765@qq.com
   2.報名要求:
  2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需填寫報名表(附件2),且提供本人有效居民身份證、就業(yè)推薦書、就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件及職位要求的相關(guān)證明材料;往屆畢業(yè)生需填寫報名表(附件2),提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件及職位要求的相關(guān)證明材料;報考人員報名時須提供近期正面免冠同底1寸彩色電子張;機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員需提供所在單位、主管部門及同級組織人社部門同意的報考證明原件,將本人報名信息表和以上所有報名資料掃描件打包壓縮后發(fā)至郵箱(為防止報名重復(fù)統(tǒng)計、漏統(tǒng)計或填寫不規(guī)范,郵件標(biāo)題命名格式:“職位代碼-姓名-所學(xué)專業(yè)-聯(lián)系電話”)。
  3.本次引進計劃報名人數(shù)應(yīng)達(dá)到設(shè)置崗位人數(shù)3:1的比例,否則將取消該崗位考試資格。
  (三)資格審查
  由公司領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,明確專人負(fù)責(zé),經(jīng)資格審查確認(rèn)合格的報考人員方可進入考試(面試)環(huán)節(jié);資格審查不合格的報考人員,不列入考試(面試)對象。資格審查貫穿整個引進過程,在任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符,即取消應(yīng)聘資格。
 ?。ㄋ模┛荚?br />   考試方式根據(jù)報名情況確定,考試(面試)工作由領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施,考試采取面試+實操評審等方式進行,面試評審成績即為考試成績,采取百分制計算,按四舍五入方法保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字??荚嚦煽円?0分為合格分?jǐn)?shù)線,低于合格分?jǐn)?shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
  考試時間、地點另行通知,請考生保持電話暢通。
  (五)確定擬引進對象
  考試結(jié)束后,從考試成績高于合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中按高分到低分的順序并根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1的比例確定擬引進對象。
 ?。w檢
確定為擬引進對象人員即為體檢對象。體檢工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,體檢參照貴州省公務(wù)員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及程序在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時間另行通知,體檢費用由報考人員自理。本次公開引進人員因放棄體檢或體檢不合格造成的空缺職位,研究后可依次遞補。
(七)考察
  體檢合格人員確定為考察對象,由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織進行考察。考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,采取查閱檔案、走訪、座談、與被考察對象交流等方式,主要了解被考察對象政治素質(zhì)、學(xué)歷、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵守國家法律法規(guī)和政策等情況??疾鞂ο箜氃谕ㄖ?guī)定時間前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證、個人學(xué)籍檔案等資料。
  考察中發(fā)現(xiàn)有不得報考和下列情形之一的,考察為不合格:
  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
  2.有違紀(jì)違法行為被紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查,或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
  3.不能按時提供考察依據(jù)(如個人檔案等)或報名時提供虛假證明和材料的;
  4.報名時提供虛假證明和材料或不符合引進對象及條件的;
  5.其他經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究不能聘用的其他情況。
 ?。ò耍┕炯捌赣?br />   1.經(jīng)考試(面試)、體檢、考察合格人員,確定為擬聘用對象,并對其按程序進行公示。經(jīng)公示結(jié)束后無影響其聘用者,按程序報上級主管單位備案后,由公司人力資源部辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
  2.新聘用人員實行半年試用期。
  六、工作紀(jì)律
  人才引進工作堅持“公開、公平、公正”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督。從事考試、考察的工作人員與報名人員有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實行公務(wù)回避。要嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律規(guī)定,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。引進中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按有關(guān)規(guī)定進行處理。
  七、其他
 ?。ㄒ唬┕_引進人員應(yīng)與聘用單位簽訂《勞動合同書》,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。聘用人員實行半年試用期,試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。試用期考核不合格的,按相關(guān)程序解除聘用關(guān)系。
 ?。ǘ┍敬我挪恢付ㄈ魏慰荚囉脮?,也不組織舉辦或委托其他機構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
 ?。ㄈ┍緦嵤┓桨赣摄~仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由公司領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
(四)咨詢電話:0856-5236736
 
附件:1.《銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司2022年引進急需緊缺人才崗位表》
 下載信息  [文件大?。?1.65 KB 下載次數(shù): 次]
點擊下載文件:附件1 崗位表.xlsx
2.《銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司2022年急需緊缺人才報名表》
 下載信息  [文件大?。?1.50 KB 下載次數(shù): 次]
點擊下載文件:附件2 報名表.doc
(作者:銅仁市水務(wù)投資有限責(zé)任公司)
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